Gyorskölcsön készpénzben munkáltatói igazolás nélkül

Gyorskölcsön készpénzben munkáltatói igazolás nélkül  >>> Gyors hitel!

Ha sürgősen pénzre van szüksége akkor egyik megoldás a gyorskölcsön lehet. Akár jövedelemigazolás nélkül is. Ismerje meg az aktuális hitel ajánlatokat >>>




  • egyedülálló személy esetén 125 000 Ft havi nettó jövedelem
  • társas igényléskor az egyik igénylő esetében legalább 125 000 Ft havi nettó jövedelem
  • További Kölcsön igénylése esetén és meglévő Személyi Kölcsön Személyi Hitellel történő kiváltása esetén, társas igényléskor:
    • Az egyik igénylő esetében 90 000 Ft havi nettó jövedelem, amennyiben a társigénylő jövedelme nem kerül figyelembevételre a hitelbírálat szempontjából.
    • Egyéb esetekben legalább 125 000 Ft együttes havi nettó jövedelem, melyből az egyik igénylő havi nettó jövedelme legalább 75 000 Ft.

Gyors Személyi Kölcsön munkáltatói igazolás nélkül

Másik eset amikor egyszerűen valamilyen meglévő dolgunkat-tárgyunkat biztosítjuk fedezetként. A gyors személyi kölcsön munkáltatói igazolás nélkül úgy is lehetséges, ha meglévő ingatlanunkat vagy autónkat esetleg más értéktárgyunkat kínáljuk jelzálogként a kölcsönért.

Feltételek:

  • Életkor
    • Betöltött 18. életév
    • Amennyiben az igénylő a hitel igénylésekor még nem töltötte be a 21. életévét vagy már betöltötte a 66. életévét, úgy a hiteligénylés benyújtásához a hiteligénylés feltételeinek megfelelő, 21 – 66 év közötti társigénylő bevonása szükséges.
  • Lakcím
    • Állandó magyarországi, bejelentett lakcím
  • Állampolgárság
    • Amennyiben az igénylő külföldi állampolgár úgy a hiteligénylés feltételeinek megfelelő magyar állampolgár társigénylő bevonása szükséges
  • Jövedelem
    • Standard Személyi Kölcsön esetén:
      • Egyéni igénylés esetén minimum nettó 70 000 Ft havi jövedelem, mely után az előírt közterhek megfizetésre kerültek.
      • Társigénylővel együtt
        • Amennyiben még egyik igénylő sem töltötte be a 66. életévét, úgy az egyik igénylőnek minimum nettó 70 000 Ft. a másik igénylőnek minimum nettó 40 000 Ft havi jövedelemmel kell rendelkeznie, míg ha valamelyikük betöltötte 66. életévét, úgy mindkettőjüknek minimum nettó 70 000 Ft jövedelemmel kell rendelkeznie, mely után az előírt közterhek megfizetésre kerültek.
    • Prémium Kölcsönök esetén:
      • Minimum nettó 250 000 Ft havi jövedelem, mely után az előírt közterhek megfizetésre kerültek.
      • Amennyiben társigénylő bevonására kerül sor, a társigénylőnek legalább nettó 70 000 Ft havi jövedelemmel kell rendelkeznie, mely után az előírt közterhek megfizetésre kerültek.
  • Munkaviszony
    • Standard Személyi Kölcsön esetén:
      • Minimum 6 hónapos folyamatos munkaviszony a jelenlegi munkahelyén, vagy 6 hónapos munkaviszony a jelenlegi és az előző munkahelyen együttesen, legfeljebb 1 hónap megszakítással úgy, hogy a jelenlegi munkahelyén legalább 3 hónapja dolgozik, és nem áll próbaidő alatt
      • Vállalkozók esetén minimum 12 hónapos vállalkozói múlt
      • Nyugdíjasok esetén nincs szükség munkaviszonyra
    • Prémium Kölcsönök estén:
      • minimum 3 év folyamatos munkaviszony (legfeljebb 2 munkahelyről, maximum 1 hónapos megszakítással) úgy, hogy az esetlegesen előírt próbaidő már letelt
      • Vállalkozóknál 3 év folyamatos vállalkozói múlt
  • Fizetési számla múlt
    • Minimum 2 hónapos saját névre szóló fizetési számla múlt, bármely hazai pénzintézetnél.
      Fizetési számlamúlt hiányában, kizárólag alkalmazottak és nyugdíjasok esetén, ha az ügyfél készpénzben kapja a havi rendszeres jövedelmét, a Kölcsönszerződéssel egy időben Budapest Bank lakossági Fizetési számla nyitása szükséges.
    • Amennyiben az igényelt hitelösszeg eléri vagy meghaladja a 3.000.000 Ft-ot, úgy az igénylőnek minimum 2 hónapos, saját névre szóló, fizetési számlakivonattal igazolható fizetési számla múlttal kell rendelkeznie, bármely hazai pénzintézetnél, melyen rendszeres jóváírásként megjelenik az igénylő jövedelme. Amennyiben a meglévő fizetési számla nem Budapest Bankos, úgy a Kölcsönszerződéssel egy időben Budapest Bank lakossági fizetési számlát kell nyitnia és a munkáltató által kiállított munkabér áthozó igazolással kell igazolnia, hogy a havi rendszeres jövedelmét, a Budapest Banknál megnyitott számlára utaltatja.
  • Telefon
    • Munkahelyi
      • Nyilvános vezetékes vagy mobil munkahelyi telefon.
    • Privát
      • Névre vagy címre szóló legalább egy hónapja élő vezetékes lakóhelyi, vagy előfizetéses-, céges mobiltelefon
      • Legalább egy éve meglévő feltöltő kártyás mobiltelefon, vagy szolgáltatóval szóban megkötött szerződéses mobil telefon is elfogadható
  • Igénylő ne szerepeljen a negatív – azaz a rosszul fizető adósokra vonatkozó – KHR listán, illetve a Banknál meglévő hitelein ne legyen fizetési elmaradás
error: Content is protected !!